如何进行职业定位？

“你是在找寻一个事业方向，而不仅*是一份工作”。如果一个人没有事业方向，你就像《未来水世界》电影中大海里没有方向的船，即使你再努力，燃料再足，你越航行离陆地越远，很难到达美丽的陆地。

1首先，行业定位。 

现在很多大学毕业生，毕业一年不到，已经换了三四个行业，且不说这样频繁的变动工作是否达到预期效果。俗话说，隔行如隔山，每个行业都有每个行业的特质，如果你漫无目的的游走在各个行业而没有结果，何谈取得人生的成功? 

那么，求职前，如何确定我们所要进入的行业呢?选择具有长远竞争力的行业。你不能只图一时的收获，而忽视了长远发展。如果你选择的行业发展迅速，你个人的物质收入和精神满足感也会随着整个行业的发展“水涨船高”，身价倍增。发自内心的喜欢这个行业。你不能只看到现在某些行业的起点工资高，却忽视了长远发展。而且一个人如果不热爱一个行业，内心缺乏持久的动力，他很难获得长远发展。要知道，没有夕阳行业，只有夕阳思维!  

2第二，职业定位。

首先，成为**部门的员工。在企业里面，哪个部门创造出了相当多的利润?当然是**部门;哪些人为公司创造了相当大的收入，自然是**部门的**员工!其他的部门工作再忙，也是服务于这几个**部门，因为企业存在的目的就是获得利润。为什么要成为**部门的员工，不言而喻，**部门的成员，为企业创造的价值多，工资和提升空间机会自然多。 

以教育培训行业为例，什么是**部门，显然是培训部和销售部，培训讲师为学生提供课程，销售部门完成招生工作，这是企业必不可少的**部门。而教师管理员和后勤业务在这个行业里面，就是辅助于**业务的，属于辅助部门。 所以，大学生在进行职业定位时，应该弄清你所要进入的企业到底是以什么**业务为主导的企业。 

其次，发挥自己的专长。很多大学生认为“自己学的是什么专业，就要从事什么工作”，这是一个很大的思维定势和误区。从全球范围来看，60%以上的人从事的工作并非是大学所学的专业。专业只是你的学业称号，并不**你的实际专长技能，而专长则是你比别人突出的地方，是你求职就业时的亮点。每一位在职场上成功发展的人，依靠的都是自己的专长而非专业。拿出你的热情和辛勤的付出，投入到你喜欢的事业上吧，把它努力发展成一门专长，你肯定也会走上成长的快车道! 

3第三，公司定位。 

首先，我们要分析不同公司的优缺点。 

政府事业单位的优点就是社会认知高，稳定的发展环境，收入增加有规律;缺点就是过于稳定，发展路线过于规律，需要很强的人际交往能力; 

外资企业的优点是薪资起点高，工作环境优美，工作有品质感，福利措施完善;缺点就是升迁到高层管理职位比较难，较难进入高层管理者，自主决定权少; 

国有企业的特点则融合了政府事业单位和外资企业的优点和缺点; 

私营企业的优点就是灵活自由，重在看个人业绩，能力强则提升快;缺点就是不够稳定。 

自我创业的优点很多，缺点也不少。创业成功后收益高，但是风险也极大。 

那么，你到底是喜欢稳定的工作，还是喜欢有品质感的工作，还是喜欢自主激情型的工作呢?公司选择非常重要，但也并不是你想要到哪就能去的，这些都是建立在自我能力基础之上做出的选择。 

4第四，城市定位。 

说到底，职业选择会决定你的生活方式，而我们应该做的是先确定我们想要的生活方式，然后再做你的职业和城市选择，你想要什么样的生活方式，就选择什么样的职业和城市。 

城市选择，一定要出于自己的真心。多问自己几个“为什么”和“凭什么”。 

“为什么”就是自己选择的原因，“凭什么”则是自己在这个城市发展所需要的能力。很多人喜欢大城市，但是并不**每个人都具有到大城市生活和工作的能力;很多人本来可以到大城市获得更大的发展，却因为追求稳定选择了中小城市;同时还有一些人选择乡镇，当作自己考公务员考试的跳板。其实，选择哪类城市都没有错，错就错在适合不适合自己。 

5***，情感定位。 

求职中，你无可避免的会受到“家庭、恋人、朋友”三者的影响。父母都想孩子有一份稳定的工作;恋人则想维持美好的感情，想让你去同一个城市;朋友们都去了相似的行业和企业，我该不该和朋友们做出相同的选择呢，这三者都会微妙地影响你的职业定位。 

那么，你该如何处理这三者的微妙关系呢，到底应该顺应谁呢?我的建议是“Follow Your Heart”，多听听自己内心的声音。 遇到不同声音时，要耐心的和大家讲述你的想法，让大家理解你。同时，坚持自己内心的想法，并努力为你的选择付出，你一定会有一个相当好的职业发展。